2012年7月9日星期一

名副其實

找工作我是以關鍵字及行業去找的。不知道工作是不是都這樣,有時候職位名稱真是名職銜而已,與實質工作內容可能未必真是名副其實。

我面試了不同的公司,有一些問題都會被問及。很可惜經過了這幾次,我仍不能從經驗中學習,表現都不理想。當問我這職位是負責什麼,我都會從招聘廣告看到的,大約說一下。但每次都被說有偏差,雖不中亦不遠已竟然沒有,那刻我挺無奈的。

比如,我面試一份叫product executive的工作,廣告中表示是與marketing差不多,面試我也同樣回答,對方卻說我誤會了,這是真的職位,是多與設計程式那方面的工作。又比如是記者,我一直以為記者定是做一些專訪,採訪及資料搜集等工作,但原來我見的這份是沒有機會外出採訪,也不會由自己寫出一篇稿,工作內容是負負責剪接及整理資料及錄。因為我沒有經驗才是負責這類工作,原來不是,縱然你工作多久,工作內容都這樣。所以被問及時,我完全反應不能,硬著說自己先多汲取經驗為先。

另外便是,很多人對我住的地方有些微然。問我是從家裡前來面試的嗎?每一次聽都覺得很無謂,難道我有比較方便的地方不住,故意住遠一點,遠或近是我可以控制,我說真的,如果我喜歡那份工作,或它有任何其他吸引點,地點在那裡又如何,連返回中國我也會考慮。

不過被問到為什麼選這份工作,其實我自己也很迷茫。但真的人人都會有那麼清晰的目標?我就是想試試,想有選擇。不過現實社會,基層的打工一族,向"錢"看也是無可奈何。

我心不能高了,慢慢變得,只求一份是那樣性質的工作便算。再不行,可能要隨便找一些行政類的工作吧。

2012年7月5日星期四

快樂

近期無線電視有一個叫<快樂地圖>的節目,內容是一些明星到一些國家,到那裡尋找當地快樂的根源,學習如何變得快樂。

我覺得這節目真的很諷刺。首先是所謂的快樂指數,原來快樂這種感覺也能甪公式來計算。其次,了解別人如何會有那麼高的快樂指數,不是說明我們香不是一個令人快樂的地方。澳洲是其中一個被介紹的地方。節目說澳洲工八小時休息八小時,工作壓力不大,問說這是否令當地人快樂的其中一個原因。號稱工時最長,能提高競爭力的香港,能給人們這類的工作環境嗎?又說,瓦魯阿圖有著原始的快樂,人們很易滿足。香港一個現代化的社會,被物質化,縱然不是做物質主義者,人們也要為口奔馳,我們能學著別人回歸自然嗎?

人總是這樣,你看著別人便覺那樣是快樂,但基礎條件都不同,怎樣去比?是的,香港現在發現空間已經愈來愈小,年青一代叫苦是很令人理解。想想,連安居,想要一個屬於自己的窩也做不到,營營役役又得了什麼。在物慾橫流的資本社會,人想要更多,想要更好也是自然。但這是貪心了,要多了嗎?是因為這樣的不滿足,我們才說不快樂嗎?

難怪有句話是說:小時候,快樂是一件簡單的事。長大了簡單是一件快樂的事。小時候,我氜哭著哭著便笑了,長大了,我們笑著笑著便哭了。

像我現在,不就是單簡不起,無病呻吟,多悉善感了。